De zomer hoeft niet voorbij te zijn wanneer je volgende baan begint. Ga naar het buitenland, groei snel in internationale teams en houd de positieve energie vast. Bij City Job Offers brengen we meertalige talenten samen met geverifieerde vacatures en verhuisvriendelijke werkgevers – en we delen de praktische know-how die kandidaten in hun eerste week écht nodig hebben.
Aannamegolven na de zomer: teams schalen op voor Q4–Q1.
Levensstijl + groei: het hele jaar zon, internationale kantoren, echte carrièrepaden.
Roldiversiteit: CX, Sales, Trust & Safety, iGaming, Operations en meer.
Verhuisondersteuning (afhankelijk van rol): vlucht, tijdelijke huisvesting, hulp bij papierwerk.
Opmerking m.b.t. werkrecht: EU/EER-burgers kunnen meestal sneller starten. Kandidaten van buiten de EU hebben vaak sponsoring nodig — controleer per vacature de voorwaarden.
Zo voelt het: Oud ontmoet nieuw — ochtendkoffie op een groen plein, met de metro naar een kantoortoren van glas, op vrijdag met de veerboot. De sociale sfeer is warm en praatgraag; Engels werkt op kantoor, maar een paar Griekse woorden openen deuren.
Hubs & microbuurten
Athene: Koukaki, Pangrati, Neos Kosmos voor een goede balans tussen huur en reistijd.
Thessaloniki: wonen aan het water, compact centrum, studentenenergie.
Gezochte functies: Customer Support (EN+DE/NL), Sales Development, Trust & Safety, Content Moderation voor grote internationale merken.
Starter-checklist
Belastingen & sociaal: vraag AFM (belastingnummer) en sociale verzekeringsinschrijving aan via je werkgever.
Huisvesting: begin kort (2–4 weken), ga daarna middellang zodra je je woon-werkroute kent.
Bank & SIM: paspoort + contract volstaan meestal; prepaid-simkaarten zijn snel geregeld.
Reality checks
Seizoensinvloeden: zomerse huurprijzen stijgen dicht bij het strand — kijk iets landinwaarts.
Woon-werkverkeer: metro is betrouwbaar; houd bij lange wandelingen rekening met de hitte.
Budgettips eten: kantines en buurtbakkers houden de kosten laag.
Waarom Griekenland werkt: Gastvrije cultuur (philoxenia), sterke expatnetwerken en snelle toegang tot natuur — ideaal voor balans en vlot onboarden.
Zo voelt het: Stedelijke beats + mediterraan tempo. Na het werk rolt het door naar tapas-tijd; in het weekend wissel je bergen en kust af. Internationale kantoren die persoonlijk contact waarderen.
Hubs & microbuurten
Barcelona: Poblenou (tech-corridor), Sants/Les Corts (makkelijk pendelen), Sant Antoni (foodie-paradijs).
Valencia: Ruzafa en El Carmen voor creatieve vibes; fietsvriendelijke stad.
Málaga/Madrid: snelgroeiende hubs met directe vluchten overal heen.
Gezochte functies: Customer Experience, Sales/SDR, Account Management, Tech Support (meertalig).
Starter-checklist
ID’s: NIE/TIE voor niet-Spanjaarden, empadronamiento (gemeentelijke inschrijving), Seguridad Social via de werkgever.
Huisvesting: er wordt vaak om nómina (loonstrook) gevraagd; alternatief is een hogere borg of werkgeversbrief.
Bank & SIM: digitale banken + eSIM’s versnellen de opstart.
Reality checks
Borg: 1–2 maanden is gebruikelijk; houd inkomensbewijs bij de hand.
Lunchtijden: teams eten later dan je gewend bent — plan calls daarop.
Regionale verschillen: feestdagen verschillen per regio — mooie bonus!
Waarom Spanje werkt: Volwassen digitaal ecosysteem, zacht klimaat het hele jaar en duidelijke carrièrepaden in CX/Sales voor meertalige talenten.
Zo voelt het: “Eerst smalltalk, dan business” — warm en benaderbaar. ’s Ochtends de tram naar kantoor of een vroege surf; ’s avonds miradouros en lange gesprekken. Teams zijn divers, onboarding is vriendelijk.
Hubs & microbuurten
Lissabon: Alcântara/Belém (scenische commute), Arroios/Anjos (waarde), Parque das Nações (moderne kantoren).
Porto: Cedofeita en Bonfim — centraal & creatief; rustiger dan Lissabon.
Braga: compacte, groeiende support-hub.
Gezochte functies: Customer Advisor, Sales, Trust & Safety, Content Moderation; sommige teams met hybride/onsite-mix.
Starter-checklist
Nummers: eerst NIF (belastingnummer), daarna NISS (socialezekerheidsnummer) met hulp van de werkgever.
Huisvesting: bij aankomst kort huren; controleer “all-inclusive” advertenties — nutsvoorzieningen en wifi-snelheid bevestigen.
Bonussen & perks: sommige rollen bieden startvlucht, tijdelijke huisvesting of prestatiebonussen — check altijd de jobkaart.
Reality checks
Heuvels & hitte: de heuvels van Lissabon zijn echt — plan je looproute naar kantoor/metro.
Populaire wijken: prijzen schommelen per buurt — overweeg de groene-lijn-voorsteden om te besparen.
Lokettempo: kantoren soepel; publieke balies kunnen trager zijn — ga vroeg, neem kopieën mee.
Waarom Portugal werkt: Multiculturele teams, benaderbare leidinggevenden en een levensstijl waardoor landen natuurlijk aanvoelt.
Zo voelt het: Tien minuten van je bureau tot aan zee. Het eiland is klein maar rijk aan kansen — vooral in iGaming en CX. Netwerken is laagdrempelig; je leert snel mensen kennen.
Hubs & microbuurten
Sliema/St Julian’s/Gżira: loopbare kantoorclusters, boulevard aan zee.
Valletta: historisch hart; geweldige architectuur, beperkte woningvoorraad.
Gezochte functies: Game Presenter / Online Croupier, Customer Support, Payments & Compliance, Fraud/Risk — vaak met duidelijke groeipaden.
Starter-checklist
Verblijf & werk: door werkgever begeleid papierwerk, verblijfskaart/e-ID, socialezekerheidsregistratie.
Huisvesting: handel snel — goede woningen zijn zo weg; overweeg een huis-share voor een zachte landing.
Vervoer: bussen rijden vaak; in kerngebieden is veel te voet.
Reality checks
Geluid & nachtleven: St Julian’s kan levendig zijn — kies je straat bewust voor nachtrust.
Vaste lasten: let op airco en elektriciteitskosten in de zomer.
Community: actieve expatgroepen — ideaal voor huisgenoten vinden en tips.
Waarom Malta werkt: Carrièreversnelling in een hechte markt, Engels als voertaal en het hele jaar buitenleven.
Zo voelt het: Grootstedelijke cafés, bergdagtrips en een tech-nieuwsgierige scene. Engels is gangbaar in internationale kantoren; basiskennis wordt gewaardeerd.
Hubs & microbuurten
Sofia: Lozenets, Oborishte, Studentski Grad (budget); centrale tramlijnen voor snelle ritten.
Varna: zeebries-stad; rustiger tempo, solide CX-hubs.
Gezochte functies: Client Management, CX Specialist, meertalige Tech Support; deels back-office-operations.
Starter-checklist
Registratie: verblijf + persoonlijk nummer met hulp van werkgever, inschrijving bij de belastingdienst indien vereist.
Huisvesting: sterke prijs-kwaliteitverhouding — check het type verwarming voor de winter.
Bank & SIM: eenvoudig met paspoort + contract.
Reality checks
Weercontrast: hete zomers, echte winters — kies een woning met goede isolatie.
Alfabet-switch: cyrillisch op borden — download offline kaarten en leer sleutelwoorden.
Betalingen: pinnen is gebruikelijk; houd wat contant geld voor kleine zaken.
Waarom Bulgarije werkt: Lagere kosten van levensonderhoud helpen je sparen terwijl je solide ervaring opdoet in meertalige teams.
Geverifieerde vacatures met transparante processen en tijdlijnen.
Verhuis-guidance: overheidszaken, woningstrategie, lokale basics.
Interview-voorbereiding: voorbeeldvragen, recruiter-coaching, snelle feedbackloops.
Onboarding-check-ins: we verdwijnen niet na je handtekening.
Upload je cv (PDF of link).
Kies een bestemming en solliciteer op 2–3 sterke matches.
Maak het interview tot een succes met onze prepkit.
Regel de essentials (belastingnummer, inschrijving, bank, sim) met onze guidance.
Vlieg en start je nieuwe hoofdstuk onder een zonnige hemel.
Klaar om de zon te verlengen?
👉 Upload je cv en start je verhuizing vandaag nog